Als Web Developer (m/w/d) nutzen Sie neuesten Web-Technologien. Sie designen das neueste Frontend der BI4 Controlling Software maßgeblich mit, und verschaffen so den Benutzern ein intuitives und einzigartiges Nutzungserlebnis. Die Software fortlaufend zu optimieren und zu verbessern, ist für Sie eine spannende Herausforderung.

Wen suchen wir?

• Abgeschlossene Ausbildung mit IT-Schwerpunkt
• Ausgeprägtes analytisches Denken
• Selbständiger und flexibler Arbeitsstil
• Kenntnisse im Bereich Design und Konzeptionierung von Weblösungen
• Ausgezeichnete Kenntnisse gängiger Webtechnologien (HTML, CSS, JavaScript,…)
• Interesse für Backend- und Frontend- Themen
• Gespür für verständliche Visualisierung und Aufbereitung von Analysen
• Hohe Lernbereitschaft und Teamorientierung
• Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Aus- und Weiterbildung
• Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Idealerweise runden Ihr Profil folgende Kompetenzen ab:

• Erfahrung mit HTML5 bzw. Javascript Programmierungen und CSS Stylsheets
• Kenntnisse über Datenbanken/Datenbanksysteme
• Praxis mit einer objektorientierten Programmiersprache und/oder objektorientierten Scriptsprache
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Webentwicklung

Wir bieten Ihnen:

• Spannende und abwechslungsreiche Projekte
• Mitarbeit in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien und einem dynamischen Umfeld
• Mitgestaltung einer zukunftsreichen und einzigartigen Softwaretechnologie
• Flexibilität eines jungen schlagkräftigen Teams
• Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Position in einem stark wachsenden Unternehmen.
• Ansprechendes und leistungsgerechtes Gehaltsmodell
• Selbstbestimmtes Arbeiten (Gleitzeit) mit modernsten Arbeitsmitteln
• Sehr gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Täglich frisches Obst, Kaffee, Tee, Mineralwasser und Säfte zur freien Entnahme

Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für die ausgeschriebene Position bei monatlich € 2.400 brutto liegt. Unsere Bereitschaft zur Überbezahlung orientiert sich an den aktuellen, branchenüblichen Marktgehältern und kann somit deutlich über dem Mindestgehalt liegen.

Wenn Sie an dieser spannenden Position interessiert sind, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.