I applied online. The process took 2 months. I interviewed at Accenture (Rom) in May 2021
Interview
La selezione si è svolta completamente online, con tre diversi colloqui su teams. Il primo con la componente di selezione e i successivi invece con la parte tecnica dell'azienda per vedere le capacità del candidato e spiegare meglio il ruolo
Interview questions [1]
Question 1
Domande tecniche inerenti le tecnlogie richieste dal ruolo e domande manageriali
processus très juste basé sur les compétences, les personnes que vous rencontrés sont fu metiers et sont formés a l'entretien pour etre le l=plus juste et limiter leurs biais ; chaque candidats rencontre env. 3 personnes ; les questions sont les bienvenues !
Interview questions [1]
Question 1
c'est la motivation qui va etre le focus principal
I applied online. I interviewed at Accenture in Oct 2020
Interview
The key here is to provide relevant strengths and irrelevant weaknesses Try listing three strengths and two weaknesses These questions are what influence the interviewer's decision to hire so try to come up with unique answers that are relevant to the industry There are two ways to effectively address weaknesses