BNP Paribas interview questions

En premier lieu tests psychotechniques et de personnalité suivi d'un score. Selon le score obtenu, reçu d'un mail pour un entretien RH en groupe avec des simulations et des mises en situation. Suite à cela entretien avec le futur Manager. Si avis positif, entretien final avec le responsable du service et prise de poste dans les jours qui ont suivi.

Candidature en ligne, entretien telephonique avec le responsable de department, puis invitee sur site pour passer des entretiens avec les responsables de Practice. 2 entretiens individuels, dont un cas pratique avec presentation de demarche au client. Experience interessante, malheureusement quelques jours apres, je recevais un mail m'indiquant que le processus de recrutement s'arreterait la, car ils n'avaient pas reussi a cerner ma motivation pour le poste ... Un peu decue, mais bon feedback pour le futur et experience positive malgre tout