Simple, 3 étapes avant d'obtenir une offre. Question basé sur l'experience marketing de mes précédents postes.
Pas besoin d'avoir fait une grande école comme beaucoup peuvent le penser, bon expérience de recrutement
Le processus d'entretien chez BNP Paribas pour un poste de PMO inclut une présélection RH, un entretien technique avec le manager, une évaluation des compétences comportementales, puis une validation finale avec les ressources humaines.
1.Online Assessment -Easy to medium problem and MCQs
2.Technical interview - Domain specific common questions+ 1 Medium DSA
3. Managerial Round - Scenario based questions and technical strength assessment
Overall easy to medium level interview
Interview questions [1]
Question 1
Group anagram, what are you leaving your current company so soon