A entrevista durou em torno de 1 hora. Começam falando sobre a história da empresa, mercado, clientes, etc. Logo após é solicitado que falemos sobre nossas experiências em geral. Em seguida, começa a etapa em inglês, onde novamente é necessário falar sobre nosso background, porém focado na área em que nos candidatamos. Após, fazemos um teste de raciocínio lógico composto por 5 questões, no qual é permitido usar caneta e papel para as contas. Por fim, a Recruiter fala sobre sua própria experiência e é explicado como funciona o processo de remuneração. Tudo de forma prática e leve, o que deixa o candidato bem confortável durante a entrevista.