J'ai posé une candidature pour un stage à L'Oréal Paris. J'ai d'abord été contacté par l'assistant RH pour programmé un rendez-vous avec le gestionnaire des RH. Deux semaines après, j'ai eu l'entretien. Tout ce que je peux vous dire c'est de vous préparer, de tout connaître sur leurs produits (la personnalité des différentes marques, la spécificité de la marque, quel produit pour quel genre de femmes...). Soyez prêts à ce qu'on vous pose des questions sur la technologie et de nouveaux moyens d'atteindre les clients, de nouveaux emballages novateurs. Mais comme le gestionnaire des RH le dit, pour réussir à un entretien c'est 50% personnalité et 50% compétences. Un des meilleurs stages que j'ai fait, « meilleur école de commerce » dans mon livre !