Lors d’un entretien d’embauche, il ne s’agit pas seulement de répondre aux questions, mais de se positionner comme un vrai shark. Être un shark, c’est entrer dans la salle avec confiance, détermination et ambition. On ne se contente pas d’énumérer son parcours : on met en avant des résultats concrets, des succès mesurables, et on montre qu’on sait relever les défis. C’est aussi afficher une mentalité compétitive, prête à se démarquer des autres candidats, tout en restant professionnel.