Friendly, relaxed atmosphere during the interview. Several steps of the recruitment process. First intro discussion with the recruiter, second interview joined by the recruiter and the service delivery manager.
There were both questions on overall project management process and cycle, how to deal with risk mng and project delays, non deliveries; but also more IT PM related questions, like terms and definitions
Interview questions [1]
Question 1
General and specific questions about experience
Behavioural questions
Technical PM questions
I applied online. The process took 2 weeks. I interviewed at Orange (Bratislava) in Dec 2023
Interview
recruiter she was amazing, explained the whole process it was easy and quick to move to next step, but till date no feedback since 2 weeks however i was informed that it will take time to come back with feedback
The process took 2 weeks. I interviewed at Orange (Lyon) in Dec 2023
Interview
andidature : Les candidats intéressés postulent en envoyant leur CV et une lettre de motivation répondant aux critères spécifiés dans l'annonce.
Pré-sélection des candidats : Le service des ressources humaines ou une équipe de recrutement évalue les candidatures reçues pour sélectionner les profils correspondant le mieux aux compétences et à l'expérience requises.
Entretien téléphonique ou vidéo : Les candidats présélectionnés peuvent être contactés pour un premier entretien afin de discuter de leur parcours, de leurs compétences et de leur motivation pour le poste.