Mon avis sur le processus d'entrée chez Teleperformance en tant que conseiller client est que celui-ci semble assez simple et rapide. Il semble qu'ils recherchent activement de nouveaux employés en raison d'un manque d'effectif. Cela pourrait signifier que le processus de recrutement est moins exigeant que dans d'autres entreprises, ce qui peut être un avantage si vous cherchez rapidement un emploi
Interview questions [1]
Question 1
excercices sur la maniere de mieux conseille ton client
un entretien d'embauche passe par des étapes classiques: . La présentation du candidat, . La présentation de l’entreprise qui recrute . Echanges autour de l’expérience du candidat . La rémunération . La conclusion et les perspectives
Trop d'étapes pour un entretient sur pc : divers questions de niveau , comportement , oral. exercices d'expression écrite puis un entretient physique ou il vous demande de vos motivations vos disponibiltés choix d'horaire plein temps ou non