Participei de um processo seletivo da Tech Mahindra para atuar em um projeto da Danone Canadá e, infelizmente, minha experiência foi bastante frustrante. O processo começou com contato via WhatsApp por uma analista de RH, apresentando a vaga e os benefícios da empresa, além de solicitar minha pretensão salarial. Após informar o valor, fui avisado no dia seguinte que teria entrevista com a cliente no outro dia às 11h. Porém, 30 minutos antes da entrevista, recebi uma mensagem solicitando alteração do horário para as 15h. Concordei prontamente e participei da entrevista em inglês com a cliente. O grande problema veio depois: após a entrevista, não recebi nenhum retorno. Já se passaram mais de 2 meses de espera. Enviei algumas mensagens para a analista de RH pedindo atualização do processo, mas sequer foram visualizadas. Entendo perfeitamente quando uma empresa decide seguir com outro candidato. Isso faz parte do mercado. O que considero uma grande falta de respeito é simplesmente deixar o profissional sem qualquer retorno após todas as etapas realizadas. Feedback e comunicação são o mínimo esperado em qualquer processo seletivo sério, principalmente em empresas globais de tecnologia.