o que conheciamos do senac/ sesc Fecomércio? Depois tivemos 5 minutos para responder 4 perguntas em uma folha: quem sou eu? por que escolhi trabalhar no senac? minhas experiências que mais se aproximam das atribuições da vaga e o que eu devo evoluir profissionalmente ainda....
Qual é o seu maior defeito?
primeiro passo é uma entrevista com o gestor, onde ele pergunta coisas típicas de entrevista, como as experiências anteriores, defeitos, qualidades.
Perguntas totalmente desnecessárias. Nenhuma pergunta sobre as experiências relevantes ao cargo, apenas perguntas de cunho pessoal... Uma delas foi o que eu faria se soubesse que um colega estava falando mal de mim pelas costas... Focam em questões irrelevantes como insistir no porque pedi demissão do emprego anterior sendo que já tinha respondido, queriam outras justificativas além da explicação dada. A impressão que tive é que querem deixar o candidato desconfortável
Com oque já trabalhou antes , porque quer trabalhar na Microlins
Qual a sua maior qualidade?
Relate sobre a sua experiência com atendimento ao cliente...
quais suas experiências anteriores?
Fale sobre você. Suas experiências.
Eles faziam perguntas rápidas sobre histórico profissional e acadêmico. Porém, como muitas pessoas participaram ao mesmo tempo, demorou bastante.
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