Inicialmente foi pedido que eu falasse um pouco sobre mim e minhas experiências profissionais. Foi perguntado sobre conquistas já alcançadas e expectativas em relação a nova vaga. Houve perguntas sobre como me sentia em relação às atribuições da vaga e à posição de consultora, cargo este a ser ocupado. Foram feitas perguntas sobre qual eu considerava ter sido o meu maior "feito", o que poderia me tirar do sério e como eu lidava com eventuais frustrações ao longo de projetos profissionais. Por fim, foi perguntado o que gosto de fazer no meu tempo livre.
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O que é qualidade de dados para você?
Quais ferramentas eu ja tinha trabalhado. Se eu trabalho bem em equipe.
Conte sobre você, qual sua aspiração com a área, por que te contratar. Estude os clichês de entrevista que vai tirar de letra. A proteção de dados que deveria ser assunto central, eles ignoram quando você cita.
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