Quem é você? Nome, idade, estado civil, onde mora e com quem mora. Escolaridade e experiência? Ensino médio, ensino superior, trabalhos anteriores em carteira ou informais. Futuro? Planos de curto, médio e longo prazo. É importante que a empresa esteja presente nesse planejamento. Valores da empresa e valores pessoais. É bacana saber suas qualidades e defeitos para poder articular com os valores da empresa, que segue os pilares da JBS (vide os valores no site).
Processo seletivo longo, com dinâmicas e testes em grupo de caráter eliminatório. Próximo passo entrevista com gestores. Onde vc se imagina daqui a 5 anos?
Porque eu devo te contratar ?
Quais são os seus hobbies?
O que eu achava que precisava mudar na minha vida pessoal?
Qual a sua pretensão salarial
Idade, estudos, qualificação, idiomas, personalidade, pretensões.
Disponibilidade de horário e quais shoppings eu tenho fácil acesso
Tem disponibilidade para sair ás 23h00/00h00?
Porque eu me interessei pela vaga?
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