on m'a demandé de me présenter puis les différentes étapes de mon parcours ont été détaillées
Direction Interview Questions
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Motivations Valeur ajoutée expérience prétentions disponibilité
Citez les postes et les tâches en adéquation avec le poste
décrivez-moi votre parcours. Question interdite (car discriminatoire) : quel âge avez-vous ? Question biaisée : Comment vous entendez-vous avec les Assistantes ? Quelles sont vos prétentions salariales ?
What kind of projects do they assign you at college?
Qu’est ce qu’il vous fait sourire?
Quand êtes vous disponible?
Quels sont les composants d un P&L
Parlez moi de votre parcours professionnel Votre motivation Pourquoi voulez-vous quitter votre emploi actuel ? Qu’est-ce que vous attendez d’un manager ? Qu’est-ce que vous n’aimeriez pas chez un manager ?
Une classique: pourquoi vous seriez la meilleure personne pour ce poste?
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