Me proporcionaron un "reto" para resolver en 48 horas sin paga. El reto técnico era para un nivel de arquitecto senior, no para líder técnico. Los entregables eran: "Documentación: Un documento que incluya la descripción detallada de la arquitectura, las decisiones tecnológicas, el plan de pruebas y CI/CD, la integración del frontend y mobile, y la implementación del BPMN engine, así como los lineamientos y buenas prácticas que recomiendas el equipo debe seguir. Diagramas: Diagramas que ilustren la arquitectura propuesta, los flujos de datos y los procesos de negocio en BPMN." Básicamente un reto que involucra roles de Cloud Architect, Software Arquitect, Mobile Senior Developer, Backend Senior Developer, DevOps Engineer y QA Automation Engineer. Un reto, a mi parecer totalmente desproporcionado para el rol al que se aplica y por el cual no te pagan.
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Qual foi a situação mais desafiadora que exigiu uma solução técnica criativa da sua parte, e como você chegou à decisão final?
Com quem mora e com o que eles trabalham, como seria o transporte para vir trabalhar, qual sua experiencia com moda, onde vc busca informações atualizadas de moda, qual foi o ultimo livro que vc leu, o que vc faz nas horas vagas, diga 3 defeitos e 3 qualidades suas, o que vc conhece da empresa
Me fale um pouco sobre voce
O quanto vc pode se comprometer para entregar bons resultados?
Como fazer um modelo de atendimento escalável.
Como foi as últimas experiências?
Descreva sua trajetória profissional para que possamos te conhecer melhor
Em um contexto de implementação de uma nova ferramenta, framework ou metodologia, como você atuaria junto a um time resistente para incentivar a aceitação?
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