In tre mi hanno fatto le stesse tre domande. Direi imbarazzante è dire poco. Qualcuno nemmeno mi seguiva in ragionamenti di KPI e Data Analisi molto semplice, in modo molto marcato gli ultimi due, i quali mi hanno fatto tre domande identiche? Ma siete seri? Se vi ho già risposto le devo inventare?!? Mettete qualche vero recruiter a fare vere domande. L'impressione è stata pessima, vivendo a Londra da anni, probabilmente, sono abituato ad altri tipi di colloquio.
Why Target?
Tell me about a time you had to tell a supervisor "no".
What would you do if a team member is not performing well?
How will you add value to the company ?
About the previous experience in Telecom Domain
What would my peers say about me if I was not in the room when they were asked?
Was war die bisherig schwierigste/stressigste Situation im Berufsleben und wie hast du sie gemeistert?
I can't remember specifically, general questions about my background mostly.
the questions were very vague and generic, no specific context was given.
Viewing 291 - 300 interview questions