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RRHH - preguntas standard tipo rol actual y rango salarial. Explicación confusa del puesto a ofertar pero dado el posible interés decidí seguir adelante. RESPONSABLES DIRECTOS - preguntas más en detalle y bien estructuradas acerca de tareas específicas a desarrollar, visión de su negocio, y buena explicación de sus propios roles y como interactuarían con la nueva figura a incorporar.
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Key Account Manager (KAM)/Responsable compras

Interviewed at Mango

3.4★
Mar 1, 2022

RRHH - preguntas standard tipo rol actual y rango salarial. Explicación confusa del puesto a ofertar pero dado el posible interés decidí seguir adelante. RESPONSABLES DIRECTOS - preguntas más en detalle y bien estructuradas acerca de tareas específicas a desarrollar, visión de su negocio, y buena explicación de sus propios roles y como interactuarían con la nueva figura a incorporar.

Avez-vous été uniquement en situation de pilotage et d'encadrement ou bien avez-vous plutôt été spécifiquement en opérationnel ? Préférez-vous faire ou faire faire ? Est-il préférable d'être réactif ou exhaustif ?
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Responsable innovation sociale

Interviewed at PRO BTP Groupe

3.5★
Feb 14, 2022

Avez-vous été uniquement en situation de pilotage et d'encadrement ou bien avez-vous plutôt été spécifiquement en opérationnel ? Préférez-vous faire ou faire faire ? Est-il préférable d'être réactif ou exhaustif ?

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