Entretien rh : basé sur les compétences, le profil et les objectifs entretien équipe : basés sur les expériences passés et missions effectuées entretien manager : basé sur la motivation la curiosité
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Pourquoi avoir choisi notre Groupe ? Quels sont tes points forts et tes axes d'amélioration? Parlez nous de vos expériences passées ?
Quels sont les points communs entre ce stage et votre précédent stage?
Quels sont les fonctions essentielles d un controleur de gestion ?
est ce que le secteur vous effraie?
Qu'est-ce qui vous a plu dans votre ancien poste ?
Quel type de manager avez-vous deja eu lors de vos précédentes experiences ?
Quelles sont les dernières innovations technologiques qui vous ont marquées ?
Des questions sur l’entreprise bien s’informer car culture d’entreprise très forte
Citez les grandes étapes depuis la sélection jusqu'à la fin du projet
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