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Supply Chain Manager Interview Questions
Supply Chain Manager Interview Questions
Als Supply Chain Manager sind Sie dafür verantwortlich, dass die Produkte eines Unternehmens möglichst effizient vom Ursprungsort zum Verbraucher gelangen. In einem Vorstellungsgespräch für diese Rolle wird erwartet, dass Sie Ihre Kompetenz bei der Arbeit mit Lieferanten, Supply-Chain-Software-Expertise und Führungsqualitäten aufzeigen.
Typische Bewerbungsfragen als Supply Chain Manager (m/w/d) und wie Sie diese beantworten
Question 1
Frage 1: Was möchten Sie als Supply Chain Manager erreichen?
How to answer
So beantworten Sie die Frage: Damit wird nach Ihrer Einstellung in Bezug auf die Arbeit und das Geschäft gefragt. Statt von Ihren persönlichen Zielen zu sprechen, sollten Sie sich auf die Erfolge des Unternehmens konzentrieren. Ihr Ziel könnte z. B. darin bestehen, die Gesamtlogistikkosten des Unternehmens um 10 % zu reduzieren oder die Liefergeschwindigkeit um 5 % zu erhöhen.
Question 2
Frage 2: Wissen Sie, wie Supply-Chain-Management-Software wie SAP MM und SAP Plant Maintenance eingesetzt wird?
How to answer
So beantworten Sie die Frage: Falls Sie Erfahrung mit der Anwendung von Supply-Chain-Management-Software haben, sollten Sie die verschiedenen Module des Pakets erläutern und aufzeigen, wie sie Ihnen bei der effizienteren Verwaltung der Supply Chain und Logistik geholfen haben. Falls nicht, können Sie dem/der Personalverantwortlichen sagen, dass Sie in der Lage sind, sich schnell in Software einzuarbeiten.
Question 3
Frage 3: Wie bereiten Sie sich auf Spitzenzeiten wie z. B. die Weihnachtszeit vor?
How to answer
So beantworten Sie die Frage: Sie sollten die befragende Person davon überzeugen, dass Sie mit einem starken Anstieg des Verkaufsvolumens in kurzer Zeit umgehen können. Sie können z. B. sagen, dass Sie den Umsatz des letzten Weihnachtsgeschäfts überprüfen, mehr Material für stark nachgefragte Artikel bestellen und die Transportteams auf erhöhte Versand- und Liefervolumen vorbereiten.
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Tell me a situation when you handled a conflict between your group?
about knowledge ofsubject
Answering an example of the newsvendor model.
what do you consider in you a weakness
They will pick apart your personality/behavioral quizzes, so be prepared to explain yourself in depth.
The board do not have any experience on supply chain so mostly the ask me about Govt. procurement related question which is not even within the scope and job description of a supply chain manager as per their job circular. This is understandable when current supply chain head do not have experience in supply chain field.
online questions included: Tell us about you extracurricular activities,How would you describe the perfect work environment for you, Tell us about when you have had to learn something new and how you approached it. Video interview (not live): what is your greatest achievement, a time when you made a mistake and how you handled it, a time you analysed data and reported findings. also gave a pre set question asking why I chose ABF. Telephone interview: why supply chain, why this role, what other roles have I applied for etc
What was one of your classes and what was something you learned in college (a bit open ended)
What knowledge of Excel do you have?
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