The interview process consists of three distinct levels. The first level is a technical interview, where your knowledge and skills in the specific field will be assessed. The subsequent two levels are general interviews, focusing more on your overall fit for the role, your experiences, and your alignment with the company's values and culture. Each stage is designed to evaluate different aspects of your qualifications and suitability for the position.
I applied online. I interviewed at EY (Mailand) in Nov 2023
Interview
Dopo aver avuto un breve colloquio conoscitivo con un'Hr, ho svolto un colloquio tecnico con una manager, della durata di 25/30 minuti su domande riguardanti la contabilità. Es. di domande: Cosa è un bilancio di esercizio;
Voci prevalenti in bilancio in una società di food & beverage;
scritture contabili riguardanti: Rimanenze di magazzino, Svalutazioni,
Risconti attivi e passivi.
Interview questions [1]
Question 1
Es. di domande: Cosa è un bilancio di esercizio;
Voci prevalenti in bilancio in una società di food & beverage;
scritture contabili riguardanti: Rimanenze di magazzino, Svalutazioni,
Risconti attivi e passivi.
The process took 2 weeks. I interviewed at EY (Rom) in Jun 2024
Interview
Processo che è durato diverse ore, volto all'introduzione dell'azienda, della vision, della mission e dei valori aziendali, Voi è stata anche la presenza di una testimonianza diretta volta alla spiegazione del ruolo