I applied online. The process took 1 day. I interviewed at ING (Amsterdam) in Sep 2010
Interview
Gesprek met de directeur van de afdeling. Het sollicitatieproces houdt vooral door je CV gaan en uitleggen wat je deed in elke positie/school/buitenschoolse activiteiten in . Daarna vroegen ze mij over mijn kennis van de industrie. Ik raad zeker aan je voor het gesprek in te lezen over een aantal trends van de positie waarvoor je solliciteert en wees bereid om diep in te gaan op al je voorgaande ervaring.
Interview questions [1]
Question 1
Wat weet je over deze specifieke industrie en wat zijn een aantal trends die de afgelopen jaren zijn voorgekomen?
One video call just to e-meet, not technical questions just about me as a person then afterwards an in person interview similar to the video call no technical questions at all
The process took 6 weeks. I interviewed at ING (Brüssel)
Interview
I participated in an interview where I presented my background, discussed my experience and motivations, and answered structured questions. It was an opportunity to demonstrate my skills while gaining a clearer understanding of the role and expectations.
Chez ING Luxembourg, le processus d’entretien pour un stage est généralement structuré en plusieurs étapes. Après la présélection sur CV et lettre de motivation, un premier entretien téléphonique avec les ressources humaines permet de vérifier votre parcours, vos motivations et votre disponibilité. Ensuite, un entretien avec le manager ou l’équipe opérationnelle évalue vos compétences techniques et votre adéquation avec la culture de l’entreprise. Dans certains cas, un troisième entretien ou des tests peuvent être ajoutés. Enfin, si la candidature est retenue, ING communique la décision et procède aux formalités administratives pour la convention de stage.
Interview questions [1]
Question 1
On a parle de mon parcourt, puis des questions par rapport au poste et enfin la convention de stage.
