I applied online. The process took 3 weeks. I interviewed at Procter & Gamble (Rotterdam) in Jun 2020
Interview
1e ronde: cv + motivatiebrief + cijfers
2e ronde: assessment center (persoonlijkheid vragen, games)
3e ronde: 3 interviews met 3 verschillende personen uit het department, waar voorbeelden worden gevraagd over teamwork, leadership, communication, conflicts en wanneer je iets niets hebt bedacht en daarnaast market size vragen of schattingsvragen
Interview questions [1]
Question 1
Geef een voorbeeld van een conflict in teamverband en hoe je dat hebt opgelost?
Kan je een voorbeeld geven van een situatie waar je snel een analyse moest maken en toen de resultaten moest presenteren?
Kan je een voorbeeld geven van een tijd waar je met een nieuw idee kwam en dat uiteindelijk succesvol werd doorgevoerd?
Kan je een voorbeeld geven van een situatie waar jij de leiding had en moest ingrijpen?
I applied online. The process took 3 months. I interviewed at Procter & Gamble (Taguig) in Apr 2020
Interview
The interviewer is a manager in the function that you're applying for. The interview lasted for about an hour. Interview questions are usually based on your experiences. A time for you to ask questions to the interviewer will also.be given
Interview questions [2]
Question 1
Tell me a time when you reduced the workload of a task or someone.
I applied online. The process took 4 weeks. I interviewed at Procter & Gamble (Kuala Lumpur) in Feb 2020
Interview
Online interview via webex. Interviewer was friendly. Questions are repetitive. Questions are very general and open ended, can basically use same answer to answer few questions but interviewer kept asking for different examples. Interview took longer than I thought. In my opinion, it is a little bit too long for a fit interview.
Interview questions [1]
Question 1
Describe the one time when you join a team and took leadership.